Moinet : titres-service, mesures pour le choix du personnel local

« Au vu de l’omniprésence du travail en noir, les titres-services permettent un encadrement légal de nombreux travailleurs ».

Ceci est la déclaration d’Isabelle Moinet, parlementaire namuroise du CDH.

Elle a souligné « l’importance que jouent les titres-services dans le fonctionnement de ce secteur d’emploi » dans une question écrite du 12 juillet au ministre de l’emploi Pierre-Yves Jeholet.

« Je souligne positivement la position de Monsieur le ministre sur l’avenir des titres-services, notamment le fait qu’il ne compte pas modifier la philosophie et le sens de ceux-ci », elle a ajouté.

Cependant, elle demande « s’il existe un contrôle efficace concernant la gestion de ces entreprises par les pouvoirs publics » et « les chiffres du nombre de faillites dans le secteur des entreprises de titres-services ».

Enfin, Isabelle Moinet rappelle monsieur le ministre par « des mesures permettant de renforcer l’aspect local dans le choix du personnel ».

La demande peut appariait raciste ou xénophobe.

En effet, par un rapport d’Idea Consult (2012), les travailleurs avec titres-services, pour 28,3 %, sont de nationalité hors Belgique ( en ordre: Pologne, Roumanie, Portugal, France, Pays-Bas, ecc ).

Mais, sûrement, nous nous sommes induits en erreur.